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Est-ce que je peux rompre le contrat ?

Oui.

Les 3 premiers jours de travail sont de toute façon considérés comme une période d'essai. Durant ce délai, tu peux rompre le contrat sans préavis.

Si tu romps le contrat après la période d'essai, tu dois respecter un délai de préavis. Ce délai dépend de la durée du contrat.

Si la durée du contrat est d'un mois ou moins, le délai de préavis sera de 1 jour. Si tu as conclu un contrat pour plus d'un mois, tu devras respecter un délai de préavis de 3 jours.

Le préavis entre en vigueur le lundi suivant la semaine où tu as communiqué la rupture du contrat à ton employeur.