Zum Hauptinhalt springen
Wie funktioniert das Ganze? Was haben Sie davon?

Über die Soziale Sicherheit

Die Soziale Sicherheit funktioniert nach dem Prinzip des Gebens und Nehmens: Jeder trägt etwas bei, erhält im Gegenzug aber auch etwas zurück.

Was Sie beitragen...

Sozialbeiträge

Jeder Arbeitnehmer in Belgien gibt einen bestimmten Anteil seines Bruttogehalts an den Staat ab. Ein Teil dieser Abgaben sind Steuern, ein anderer Teil sind die Sozialbeiträge. Mit den Sozialbeiträgen werden die verschiedenen sozialen Sicherheitssysteme finanziert: Renten, Kindergeld...

Studenten, die neben dem Studium jobben, zahlen ebenfalls Sozialbeiträge. Diese fallen jedoch wesentlich niedriger aus als die Beiträge normaler Arbeitnehmer. Sozialbeiträge werden allerdings nicht nur von Arbeitnehmern bezahlt: Auch die Arbeitgeber müssen kräftig beisteuern.

„Robin Hood“

Sozialbeiträge werden manchmal auch „LSS-Beiträge“ genannt. Das LSS (Landesamt für soziale Sicherheit(neues fenster)) ist die Behörde, die die Beiträge entgegennimmt, verwaltet und anschließend auf andere öffentliche Einrichtungen (wie etwa Rentenkassen) verteilt, die das Geld schließlich wieder an die Bürger auszahlen.

Geld einsammeln und dann die Beute an alle verteilen, die es nötig haben – mit etwas gutem Willen können Sie das LSS als Robin Hood unter den Behörden betrachten.

...was es bringt

Na klar, kaum jemand freut sich beim Gedanken daran, Sozialbeiträge zu zahlen – wer gibt schon gerne etwas von seinem Verdienst ab? Über die Vorteile, die Sie dank dieser Sozialbeiträge genießen, hört man dagegen sehr wenig. Die Soziale Sicherheit kann Ihnen nämlich jede Menge Sorgen ersparen.

Sie sparen Geld

Nehmen wir zum Beispiel Ihre Gesundheit. Dank der Sozialen Sicherheit (mit anderen Worten: dank unser aller Sozialbeiträge!) können Sie gegen einen überschaubaren Eigenanteil:

  • einen Physiotherapeuten aufsuchen, wenn Sie es beim Sporttraining übertrieben haben oder zu leidenschaftlich Luftgitarre gespielt haben;
  • ein Kopfschmerzmittel kaufen, wenn der Abend bei Ihren Freunden wieder etwas länger wurde;
  • ein Medikament gegen Heuschnupfen nehmen, damit Sie nicht jede Prüfungsfrage mit einem Niesanfall beantworten.

Und das ist noch längst nicht alles. Denn auch Renten, Kindergeld, Arbeitslosengeld, Ausgleichzahlungen für Berufskrankheiten... werden über Sozialbeiträge finanziert.

Wenn Sie gerade mit dem Studium begonnen haben, müssen Sie sich mit vielen dieser Leistungen wahrscheinlich noch nicht befassen, aber bestimmt gibt es in Ihrem Umfeld Menschen, die von solchen Hilfen bereits profitiert haben.

Die Soziale Sicherheit als Arbeitgeber

Finden Sie die Soziale Sicherheit nicht nur sinnvoll, sondern auch als zukünftiger Arbeitgeber interessant?

Beim LSS suchen wir regelmäßig Nachwuchs, der uns hilft, das einzigartige belgische System der sozialen Sicherheit flott zu halten und weiter zu verbessern.

Scharfsinnige Juristen, versierte Wirtschaftswissenschaftlicher, clevere Informatiker, aufgeweckte Buchhalter, fleißige Verwaltungsfachleute – wir brauchen sie alle! Auf der Website von Selor (auf Französisch)(neues fenster) können Sie sehen, ob wir gerade eine passende Stelle für Sie frei ist.

Das LSS bietet ein gesichertes und modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Dazu erwartet Sie eine Bezahlung, mit der Sie ganz sicher über die Runden kommen – selbst nach Abzug der Sozialbeiträge.